441.13_Психічне здоров'я на робочому місці


28/10/2022 09:00 - 10/06/2023 10:00

441.13_Психічне здоров'я на робочому місці

Психічне здоров'я на робочому місці 2022-2023

Будь зміною, яку ти хочеш бачити в своїй команді!

 

Чому актуально?
Ми працюємо третину нашого часу. Психічне здоров'я має вплив на нашу працю та стосунки. Якість стосунків та атмосфери на робочому місці впливає на наше психічне здоров'я та якість життя в цілому. Програма покликана на те, щоб надати можливість небайдужим менеджерам організацій отримати знання та навички щодо питання психічного здоров'я на робочому місці, що можуть позитивно впливати на продуктивність індивідуальну та організації в цілому та допомогти підтримати психологічну життєстійкість та реагувати на виклики і труднощі середнього бізнесу в Україні.
Дана програма створена у відповідності до сучасних тенденцій і ставить собі за ціль сприяти втіленню ефективних науково-обґрунтованих підходів у даній сфері в Україні. Містить інструменти турботи про себе, при взаємодії один на один, організаційні системні стратегії та втручання.
Це четвертий набір програми, перевагою  для учасників цього року буде спільнота колег, з якими можна спілкуватись на професійні теми та ще більша акутальність програми у зв’язку з війною в Україні та потребою резильєнтних організацій та команд.

 

Коли?
Дата початку - 28 жовтня 2022 року

Дедлайн прийому заявок -   28 вересня 2022 року

 

Для кого ця програма?

  • HR, менеджерів, керівників з відкритим розумом і серцем, яким не байдужа культура, яку компанія створює і несе, 

  • фахівцям, які цікавляться темою психічного здоров'я і розуміють, що воно має вплив на працю, продуктивність і добробут компанії, 

  • команд, які трансформують компанії.

 

Хто організовує та викладає? 

Інститут психічного здоров'я Українського Католицького Університету та Український інститут когнітивно-поведінкової терапії.

До викладання залучені психологи, психотерапевти з досвідом праці у HR-сфері та акредитовані викладачі методу КПТ, КПТ терапевти, запрошені спікери.

 

Компетенції учасників
Розуміти різні стани психічного здоров’я та розладів і їх вплив на проблеми на робочому місці.

 

Покращити навички спостереження та уважного слухання для комунікації щодо психічного здоров’я з персоналом.

 

Плекати здорові стосунків у колективі, сприяти продуктивному розв’язанню конфліктів.

 

Налагоджувати комунікацію та підтримувати працівників, що стикаються з психологічними труднощами на різному етапі проходження циклу співпраці з організацією. Створювати і розвивати формально і неформально мережу підтримки в організації.

 

Підтримувати грамотність персоналу щодо тем психічного здоров’я(включно з розвитком психічного розладу, неповносправністю, розкриттям інформації, суїцидом та самоукоджуючою поведінкою, конфліктами в сім’ї).

 

Організовувати системні програми турботи про психологічне здоров’я працівників. Розуміти основи організаційного дизайну для впровадження ефективних політик та процедур щодо специфічних ризиків психологічної безпеки і здоров’я.

 

Скеровувати за допомогою до третіх сторін, які надають психологічні послуги з доказовою ефективністю.

 

Використовувати базові навички когнітивно-поведінкової терапії для само та допомоги в робочому процесі.

 

Усвідомлювати свою роль та відповідальність щодо впровадження внутрішніх HR-інтервенцій, скерованих на турботу про психічний добробут.

 

Адвокувати, вводити, інтегрувати найкращі практики для превенції (первинної, вторинної, третинної) психічних розладів. Усвідомлювати переваги психічного здоров’я та способи його підтримання серед персоналу, модель “процвітання”.

 

Визначати рівень стресу працівника і пов'язані з ним ситуаці: вигорання, зміна продуктивності, абсентеїзм; володіти базовими навичками стрес-менеджменту та пошуку ресурсів.

Створювати здоровий робочий “клімат” в якому зникає стигма щодо психічних розладів. Створювати психічно безпечну культуру, в якій можна обговорювати труднощі психічного здоров’я без ризику дискримінації.



 

Як побудована програма?

Тривалість - 9 місяців

 

8 модулів + сертифікаційний та підсумковий модуль (90 год)

Командна робота над проектом (понад 240 год)

Командні супервізії 1 раз на місяць (8 год)
 

Робочі години - 9:30 - 16:30
 

Які є умови участі? 

Для участі в програмі:

1)заповніть форму реєстрації: https://forms.gle/ui8VqEyKpgHrBxvG9

2)пройти співбесіду

Вартість участі в програмі:  25000 грн,
*для команд з однієї компанії є знижки

Дедлайн оплати 15 жовтня.
 

Контакти менеджерки програми: https://www.facebook.com/khrystyna.dudkovska/
Khrystyna.ko@gmail.com

Місце: вул.Свєнціцького 17, 041 аудиторія (приміщення ІПЗ УКУ) та ZOOM



 

Інформація про академічне навантаження
Загальна кількість годин програми - 338, з них 90 академічних години,

міжмодульної індивідуальної та командної проектної роботи - 240 годин, супервізії- 8 годин.

Кредитів - ECTS - 11.4

 


Контакти організатора

Телефон: +38 (093) 486-51-65

Ел. пошта: k.kolesnyk@ucu.edu.ua